«Я мало вірю в зміни, якщо не буде проведена реформа правоохоронних органів. Частиною тиску на журналістів та активістів є діючі правоохоронці», — зазначає голова ГО «МЕЖА» Мартина Богуславець.
Незаконне прослуховування детектива НАБУ працівниками СБУ та справи проти активістів свідчать про проблеми в системі. Керівництво структур досі призначають за процедурами, які не гарантують доброчесності та незалежності.
Україні критично потрібна реформа правоохоронних органів. Вона передбачає очищення системи та прозорий відбір кадрів. Раніше ці зміни блокував уряд Свириденко. При цьому прозорі конкурси є ключовою вимогою ЄС у Кластері 1 «Основи».
Голова антикорупційного комітету Анастасія Радіна зареєструвала законопроєкт №15230-д «Про Антикорупційну стратегію на 2026–2030 роки». Цей документ повертає важливі зміни, які були викреслені урядом.
Комплексна реформа правоохоронних органів за законопроєктом №15230-д передбачає:
- Конкурсний добір у Нацполіцію: Прозорий відбір керівництва центрального апарату та територіальних органів із залученням незалежних експертів.
- Нові стандарти для ДБР: Відкритий конкурс на посаду директора ДБР, перевірка доброчесності за участі міжнародних експертів та незалежний зовнішній аудит.
- Добір Генерального прокурора: Прозора процедура призначення прокурора відповідно до вимог ЄС.
Наступний крок — ухвалення законопроєкту №15230-д. Доки повноцінна реформа правоохоронних органів не завершена, органи залишаються політично залежними. Це дозволяє використовувати їх як інструмент тиску на активістів та журналістів.
«Ми вимагаємо прозорих конкурсів. Поки триває війна, окремим силовикам легко закидати “російський слід” неугодним людям», — підкреслює Мартина Богуславець.